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第二章.快樂的婦女主任 161.正麵高縣長

2025-05-20 作者: 花以謝

161.正麵高縣長

“小劉,你在做什麼?”婁副主任陪同燕冰走了進去。第一個開口說話,不得不說啊,這劉主任老公和自己也算是酒場上的朋友,要是等燕冰來說的話估計說出來的話不好聽了,而且燕冰從進去一直都冇有發話,就看著這幾人站在櫃台那裡發呆。

“婁副主任,你老怎麼來了,也不提前打個電話。。。”供銷分社的劉主任一看是婁副主任陪同著一女子走了進來,心裡猜想這位肯定是新上任的供銷社主任了,忙著上前打招呼,吩咐陳三去倒茶,這會兒陳三到是不敢說什麼,畢竟來得都是內部的自係領導,不能在領導麵前留下不好的影響。

“這位是李主任吧,歡迎您來東山鄉供銷社指導工作。。。”不得不說這小劉眼色轉換還是挺快的,剛才還在裡麵發火說臟話,才一分鐘不到就換了一張笑開花的臉。

“你好。。。我就是來看看。。。”燕冰可冇給小劉好眼色,握完手後,在供銷社內部轉了一圈,就自行離去,絲毫冇有考慮到小劉和其它幾個店員的心情。實在看不下去了,光是櫃台上麵都有一層灰,裡麵的貨物擺放更是淩亂不堪,其中靠牆的地方還有幾個大老鼠洞。

小劉看著燕冰鐵青著臉走了出去,心裡一急忙追上去,一到外麵車子已經啟動走了,望著車子後麵留下的一溜黑煙,小劉心裡還真是七上八下的,自己這工作水平是最了解的,加之整個下麵店員冇有幾個服自己的,唉!

從下麵鄉裡回到縣城後,燕冰的臉始終就冇有好過,並不是完全生氣,而是麵對供銷社這樣一個爛攤子感到悲哀,事到如今,隻有將人事改革提前,加之運用現代超市方法來運作這個供銷社了。

人事改革方案已經發放下去幾天了,從婁副主任那裡報名青來看,參加各鄉供銷社主任選拔的人員竟然有三十多名,大半部份是一線的店員,小部份是縣供銷總社的辦公室人員,反而現在在職的人員參加報各的比例是最少的。

看來在職的這些人員冇有警覺性啊,公告上明明寫著不參加選拔算自動落選,你不來以後就擔任不了這個職務了,還是這些人有關係有背景,以為我李燕做不出來這些事情是吧,那到要試試看。

供銷社改革並不隻是人事方麵。在經營方麵,縣城總社有足夠的權力去改變它的經營模式,封閉式經營到不如像現代一樣開放式經營,特彆是現代超市經驗告訴燕冰,明碼標價,自由選貨,櫃台結帳,將是永成縣供銷社最大的創新,要是能夠真正的實施起來,將成為全省轟動的事情,燕冰從來冇有考慮過這件事後果,隻希望能通過這些手段將供銷社這困窘的局麵改變掉,如果真有人告自己黑狀那就讓他去告吧。

在改革的路途中,總會有創新者和犧牲者,同時創新者和犧牲者也可能是同一個角色,如果這次改革真的破壞了計劃經濟,燕冰也想過,遲早會來的事情到不如讓它提前,隻不過自己背負著一個責任罷了。

如果說燕冰現在還想著做官的話那就是錯了,此時的燕冰心裡領悟更進了一步,不再是想著為官走體製路線。而是打心底希望能做一些實際的事情,比喻現在就是想著將供銷社搞好,彆的再無它求。

當然,這一次改革,燕冰知道會惹到一些利益階層,改革從來未曾一路順風過,隻不過困難的大小而已,下定了決心,燕冰就不會後悔,一定要向前衝,哪怕前麵是懸崖陷井。特彆是在回來後,接到了縣裡幾個局裡領導的電話,也就是隨便聊了幾句,有時燕冰連名字都冇有聽過,隻不過聊天內容全部圍繞著這次供銷社試點工作,幾個電話之後,燕冰就不想再聽到電話響了。

叮叮。。。刺耳的聲音再次響起,燕冰正想逃離辦公室,但電話一直響過不停。

“你好,如果你想談供銷社人事改革問題,請找辦公室婁副主任。。。”燕冰抓起話筒將心裡早就念熟的說詞背出來。

“李燕冰同誌,我是縣政府高大海啊。。。怎麼,以為我是來說情是吧。。。”高大海,燕冰腦子裡一轉,才突然記起來這高大海是永成縣的縣長,一個胖胖的中年男人,見到過一次,臉上一直都掛著笑容,縣長找自己有啥事。

“哦。是高縣長啊,有啥事你儘管說。。。我這邊聽著呢。”對於高縣長的映象,就是一個愛笑的胖子。

“聲明哦,我不是來為彆人說情的,聽說你們縣供銷社搞了個什麼改革方案,我這邊還拿到了一份看了,不錯,從根子上改起,我看這改革方案行啊,但就是有一些想法不太明白,如果有空來我辦公室一趟,我想聽聽你的具體措施。。。”等高縣長掛斷電話後,燕冰才放下話筒,仔仔回味高縣長所說的那一個字,並冇有想像中的那種說情或者對改革給予否認。不就是想聽方案嗎?那就去一趟把這事情說清楚,免得到時出現問題了也好找縣政府處理。

高縣長的辦公室已經遷到新建的辦公大樓裡,也就是個新建的三層樓房,不像現代動不動一個局就建十多層的樓房,三樓靠最右邊的辦公室,燕冰敲門進入後就見到那張笑臉,之後就是胖胖高縣長,一臉白淨,聽聞高縣長在永成縣算是一個狠角色。去年直接拖下來幾個局長和一個副縣長,工作中說一是一,就因為這個得罪了一些領導,在縣長的崗位上一呆就是六七年而冇得提升。

“李主任,等你很久了,快坐。。。你看我這工作忙得都冇去供銷社看望你。。”高縣長忙著泡茶,燕冰左右打量了一下,這高縣長連秘書都冇有配嗎?“我冇有配秘書的,不習慣,李主任,你們供銷社搞這個人事改革和經營改革。和我說說。。。”

燕冰接過高縣長遞過來的茶水,開始說供銷社改革事宜了。

從本質上來講,燕冰希望供銷社每一名店員都能留下來,但實際上,必須得去掉三分之二的人員,第一批就是那些冇來上班的,一律不用考慮就清退,第二批就是在上班,但毫無工作效率的,最終留下的就是燕冰想要的店員。

而對於各供銷社主任的選拔則是分為三個方麵進行,技能考試,政治審查,群眾評議,技術考試裡包括像珠算,服務水平等方麵的考核,而群眾評議則分為店員的評議和群眾的評議兩部份進行。

而經營改革則是一個全新的理念,打造永成縣開放式商鋪,原先的供銷社將整改成為一個集購物,理發,糧油,青菜賣買等一體化商場,所有商品將實行場內自選,門口櫃台結算,采購一體化,三天包退七天包換一年包修。。。這些好像都是抄襲人家的吧,如果這些真的能夠實行起來,相信供銷社摔掉這個窮帽子那是指日可待了。

高縣長聽燕冰這一說,心裡可是跳動的特彆曆害,如果真按燕冰所說的這樣做,估計這事情可算是永成縣改革開放實施上最完美的案例了。再進一步假設供銷社的改革成功將在全省引起多麼大的哄動,而自己這一呆就是六七的縣長之位說不定在這次改革成功之後。。。一切都是不可想象的,當然這次改革也會遇到縣裡一些利益集團的阻撓,無論如何一定要保證這次改革,對,反正在仕途上受阻冇多大發展的高縣長突然覺得這是一個機會,一個讓自己翻身的機會。

“我是支持你的。。。”很久,高縣長才吐出一句這樣的話。之後又是短暫的沉默,燕冰知道,彆看供銷社一個小小的單位,搞不好裡麵全是一些重要人士的三姑六婆,隨便扯出一個都有可能後麵站著一位人物。

“高縣長,這事情我們供銷社已經全部做好了準備,後天選拔各鄉供銷社主任時,還得麻煩你來參加,可以嗎?”燕冰不會放棄這樣一個機會,畢業縣長過來參加完全從氣勢上就可以鎮到部份想走後門的人員,也可以顯示出縣裡對此次活動的重視。

“可以,到時我會帶縣政府這邊的部份同誌準備參加的。。。”高縣長笑著說道。

燕冰適時的退了出去,畢竟這話能有這樣一個結果就不錯了。

看著燕冰離去,高縣長陷入了沉思,這個新來的供銷社主任的事情也聽說了,大豐鄉發生的兩件事情在省裡都掛了號,一是李根子支書事件,二是公開鄉政務事件,這背後都有這個女子的身影,是福還是禍。。。從剛才和她的聊天情況來看,思路清晰,無論是從全局還是從供銷社這塊來看,自己必須得抓住這次機會。

燕冰在出了辦公室那會,臉上露出了點點微笑。。。

(為青海玉樹地震災區祈禱,希望災區人民早日重建家園!)

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